進入到冬窗期之后，中超各隊都在忙著厲兵秣馬補強陣容，唯有老牌強隊山東泰山不僅沒有任何引援動作，而且還在大規(guī)模地清洗球隊陣容。

目前，山東泰山已經開啟了在廣州第二階段的冬訓。在冬訓期間，山東泰山為了加快球隊更新?lián)Q代的腳步，已經連續(xù)放走了4名國腳級的中超老將。他們分別是：33歲的吳興涵、32歲的劉彬彬、35歲的畢津浩以及上個月已經轉會云南玉昆的33歲的石柯。

山東泰山如此大規(guī)模地清洗陣容，足見他們在新賽季的戰(zhàn)略目標不是爭冠，而是要大力培養(yǎng)年輕新星。事實上，隨著以上4位老將離隊，山東泰山陣中的彭嘯、陳澤仕等年輕小將，必然會獲得更多的出場機會。

山東泰山隊清洗以上4位大齡國腳，可謂意義重大。首先，可以優(yōu)化球隊陣容年齡結構，擺脫對高齡球員的依賴，比較符合球隊年輕化轉型需求，避免老將狀態(tài)下滑影響球隊戰(zhàn)斗力。其次，可以為青訓小將騰出足夠的發(fā)展空間，激活球隊豐富的青訓資源，讓那些有潛力的小將獲得實戰(zhàn)鍛煉機會，為球隊長期發(fā)展儲備人才。第三，可以減輕球隊運營的薪資壓力，契合中超財務新規(guī)要求，實現(xiàn)陣容輕量化運營，集中資源投入年輕球員培養(yǎng)和球隊戰(zhàn)術打磨。最后一點，可以梳理球隊陣容架構，精簡冗余人員，提升陣容運轉效率，為球隊未來的戰(zhàn)術調整奠定基礎。

不過，泰山隊新賽季更新?lián)Q代的前景喜憂參半。利好方面，球隊青訓底蘊深厚，很多年輕小將具備很大的潛力，經過實戰(zhàn)打磨有望快速成長，逐步填補老將離隊空缺，而且外援框架基本穩(wěn)定，為球隊競爭力提供支撐。隱患在于，年輕球員經驗不足，攻防銜接和臨場應變能力需要時間磨合，可能會出現(xiàn)戰(zhàn)績上的大波動。

雖然要清洗年齡偏大的老將，但37歲的王大雷卻大概率還要繼續(xù)擔任首發(fā)主力門將。原因很簡單，根據泰山隊目前的現(xiàn)狀，迫于無奈，韓鵬不敢輕易放走王大雷?，F(xiàn)階段，于金永、孫啟航缺乏正式比賽經驗，實力尚未達到中超主力標準，難堪大任，而王大雷，雖然年齡偏大，且狀態(tài)有些下滑，但仍是中超賽場上值得信賴的門將，留下他，可以保障球隊在門將位置上的穩(wěn)定性。

不過，從長期來看，球隊急需加快年輕門將培養(yǎng)，逐步給年輕門將安排正式比賽機會，完成門將位置新老交替，避免未來出現(xiàn)人才斷層。所以，即將到來的新賽季，王大雷雖然依舊是主力門將，但韓鵬應該盡量多給年輕門將機會。