世界難題！凱爾特人邊線球失誤布里奇斯搶斷絕殺！
2025-05-06
凱爾特人開始砍米切爾羅賓遜&裁判看錄像才吹后者兩罰不中
半決賽G1綠軍對陣尼克斯先發(fā)：霍勒迪復(fù)出雙探花VS布倫森&唐斯
籃球資訊5月6日宣 今天早上7點(diǎn)，東部半決賽G1凱爾特人主場迎戰(zhàn)尼克斯。本場比賽，凱爾特人先發(fā)為：霍勒迪、德里克...
第二下沒攔??！科內(nèi)特籃下摁帽阿努諾比扣籃&米羅搶板再起造犯規(guī)
NBA
常規(guī)賽被綠軍橫掃！布倫森：不能一直盯著過去我們必須有所不同
籃球資訊5月5日宣 今天，布倫森在接受采訪時(shí)談到了半決賽對手凱爾特人。談及本賽季常規(guī)賽尼克斯被凱爾特人4-0...
博彩網(wǎng)站列杰倫格林下家賠率：湖人+2000居首勇士&尼克斯在列
籃球資訊5月6日宣 近日，博彩網(wǎng)站列出了如果下賽季杰倫-格林不在火箭隊(duì)的話，其下家球隊(duì)的賠率，其中湖人居首。具...
首輪結(jié)束哪支球隊(duì)的表現(xiàn)最讓你滿意失望
2025-05-05
捆仙繩松綁了2分鐘，水滸傳蹦出個(gè)孫悟空
1.火箭 VS 勇士 G7G6賽后說，勇士需要打破范弗利特-申京-亞當(dāng)斯的邏輯閉環(huán)，需要三人有一個(gè)失準(zhǔn)。要么老范不進(jìn)...
NBA彩經(jīng)：綠軍輕取尼克斯迎來開門紅掘金受限體能客場難奈雷霆
尼克斯VS凱爾特人全員出擊！綠軍主場輕取尼克斯迎來開門紅美國職業(yè)籃球聯(lián)賽 尼克斯VS凱爾特人（-9.5）推薦：讓分主...
黑七能走多遠(yuǎn)2隊(duì)沖入分區(qū)決賽慘遭橫掃4隊(duì)次輪崩盤出局
NBA季后賽首輪搶七大戰(zhàn)，排名第7的勇士客場103-89淘汰2號種子火箭，下輪將戰(zhàn)“黑六”森林狼。值得一提的是，NBA季...
再會(huì)！10年過去了，塔圖姆和布倫森的動(dòng)作幾乎沒變化啊
【吧友評選】季后賽首輪最佳球員
季后賽首輪的比賽全部落下帷幕，那么，你認(rèn)為誰是今年季后賽首輪最佳球員呢？（評選規(guī)則：晉級的球隊(duì)中選擇一人參加投...
錫伯杜談對陣凱爾特人時(shí)的挑戰(zhàn)：不能出現(xiàn)精神上的崩潰
籃球資訊5月5日宣 今天，尼克斯主帥錫伯杜在接受采訪時(shí)談到了半決賽對手凱爾特人。談到對陣凱爾特人隊(duì)的挑戰(zhàn)，...
常規(guī)賽被綠軍橫掃！哈特：那沒什么意義現(xiàn)在系列賽比分是00
籃球資訊5月5日宣 今天，哈特在接受采訪時(shí)談到了半決賽對手凱爾特人。談到尼克斯在常規(guī)賽對陣凱爾特人的比賽...
對陣綠軍！哈特：不介意外界看法專注于內(nèi)心感受按自己方式打球
籃球資訊5月5日宣 今天，約什-哈特在訓(xùn)練結(jié)束后接受了采訪。談及對陣凱爾特人的比賽，哈特表示：“如果外界已經(jīng)認(rèn)...
對陣綠軍不被看好！大橋：我們根本不關(guān)注那些看法全力以赴打球
籃球資訊5月5日宣 今天，布里奇斯在接受采訪時(shí)談到了次輪對陣凱爾特人。談到尼克斯在這輪系列賽中被視為不被...
錫伯杜：波津有遠(yuǎn)投能力能拉開空間我們要根據(jù)場上情況進(jìn)行調(diào)整
籃球資訊5月4日宣 今天，尼克斯主帥錫伯杜在接受采訪時(shí)談到了凱爾特人和波爾津吉斯。錫伯杜表示：“波爾津吉斯...
唐斯談波津：我們一起進(jìn)入聯(lián)盟我喜歡他我們有過很多次精彩對決
籃球資訊5月4日宣 今天，唐斯在接受采訪時(shí)談到了波爾津吉斯。談及波爾津吉斯，唐斯表示：“伙計(jì)，我愛他。我們一起...
布倫森談限制綠軍三分：貼身防守干擾每次投籃做好搶長籃板準(zhǔn)備
籃球資訊5月4日宣 今天，布倫森在接受采訪時(shí)談到了第二輪對手凱爾特人。談到凱爾特人的三分球投射以及如何去...
錫伯杜：大橋?qū)ψ约旱哪芰苡行判乃膽B(tài)很棒為球隊(duì)貢獻(xiàn)很多
籃球資訊5月4日宣 今天，尼克斯主帥錫伯杜在接受采訪時(shí)談到了布里奇斯。談及布里奇斯以及他所面對的壓力，錫伯...
綠軍多人能運(yùn)球突破創(chuàng)造機(jī)會(huì)！唐斯：我們防守必須有紀(jì)律性
籃球資訊5月4日宣 今天，唐斯在訓(xùn)練結(jié)束后接受了采訪。談及次輪對手凱爾特人有多名具備運(yùn)球突破創(chuàng)造機(jī)會(huì)能力...
聊聊三組前瞻
騎士 VS 步行者在之前的文章里提到過，步行者很強(qiáng)，他們比尼克斯更接近騎士和凱爾特人。常規(guī)賽，步行者跟騎士交手...
2025-05-04
